崗位職責
1、針對業(yè)務問題，進行數(shù)據(jù)探索，選擇合適的挖掘算法，構建挖掘模型，并進行訓練、評估優(yōu)化；
2、根據(jù)數(shù)據(jù)挖掘相關業(yè)務場景，設計并編寫數(shù)據(jù)挖掘解決方案。
3、根據(jù)數(shù)據(jù)挖掘市場需求，進行學習、探索，儲備挖掘算法及案例
4、研發(fā)及商務項目實施

任職要求
1、國家正規(guī)院校，數(shù)學、計算機等相關專業(yè)本科以上學歷；
2、熟練掌握并應用常用的數(shù)據(jù)挖掘算法中其中兩種或多種以上（決策樹、專家打分法（層次分析法）、聚類；文本挖掘；協(xié)同過濾等）
3、熟練使用一種或多種數(shù)據(jù)挖掘工具（如clementine、SAS、Matab等）
4、熟練使用一種或多種數(shù)據(jù)挖掘腳本語言（如R、python、Mahout等）；
5、具備基于關系型數(shù)據(jù)庫（如Oracle、DB2、TD、Mysql等）的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，或基于Hadoop的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力
6、比較好的業(yè)務和分析能力，語言表達能力強；
7、熟悉電信或者金融業(yè)務或互聯(lián)網、有BI項目或大數(shù)據(jù)實施經驗者優(yōu)先，有統(tǒng)計學、市場營銷學知識者優(yōu)先；
8、良好的團隊協(xié)作意識及溝通能力，較強的承壓能力。

北京思特奇信息技術股份有限公司成立于1995年，公司一直把成為“運營商的長期、最佳合作伙伴”作為長期發(fā)展的戰(zhàn)略目標。近年來逐步成為從IT集成商到云、大數(shù)據(jù)、移動互聯(lián)網時代技術/產品/服務/運營的可信賴專家。

作為一家高新技術企業(yè)，公司現(xiàn)有員工兩千余人，近70%的員工服務于技術一線和研發(fā)中心，平均每年將營業(yè)額的15%用于科技開發(fā)與創(chuàng)新研究。經過二十年的堅守與發(fā)展，如今的思特奇在各個方面都取得了令人矚目的成就——公司市場份額已占到國內行業(yè)市場的三分之一，擁有超過100個軟件著作權，發(fā)明專利申報量也在以每年100個左右的數(shù)量遞增。
近年來，公司在云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網、移動互聯(lián)網等新興領域加大投入、不斷創(chuàng)新，力求以掌握的ICT技術更好地為客戶服務。

2017年公司在深交所創(chuàng)業(yè)板上市。股票代碼：300608

全新定位：
從立足boss廠家到發(fā)展獨立的云和大數(shù)據(jù)服務商的轉變
從IT集成商到云、大數(shù)據(jù)、移動互聯(lián)網時代技術/產品/服務/運營的可信賴專家的轉變

公司官網：http://www.si-tech.com.cn/
通信世界網思特奇專題報道： http://www.cww.net.cn/zhuanti/2015siteqi/

【總公司】
北京思特奇信息技術股份有限公司
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