崗位定位：

負責區(qū)域公司文化活動、競賽比賽、典型事跡、參觀學習、分享交流及相關會議等活動的組織、素材的收集、報道撰寫及發(fā)布，充分展示和宣傳企業(yè)形象，不斷塑造匯能文化精神。

【崗位主要職責】

制度落實

1.落實公司宣傳管理相關管理制度，并執(zhí)行到位；

2.結合實際，對相關宣傳管理制度的完善提出建設性意見和建議。

新聞宣傳

1.負責落實上級單位新聞宣傳工作任務，管理本單位新聞宣傳平臺、媒體；

2.結合區(qū)域公司需要，組織策劃重大活動，收集新聞素材，撰寫報道并發(fā)布，充分展示和宣傳企業(yè)形象；

3.負責區(qū)域公司宣傳人員的培訓和隊伍建設等。

企業(yè)文化建設

1.協(xié)調資源，策劃、組織區(qū)域公司企業(yè)文化活動、競賽比賽、典型事跡、參觀學習、分享交流及相關會議等活動，推動企業(yè)文化和活動的落地；

2.對接上級單位要求，落實公司企業(yè)文化體系；

3.加強對成員單位的企業(yè)文化指導和落地。

輿情管理

1.做好公眾溝通及社會責任建設等工作；

2.對主流媒體相關報道、評論進行搜索檢測；

3.及時跟蹤報道并反饋與本公司有關的重要輿情信息；

4.落實采集、匯總和分析網(wǎng)絡輿情熱點信息。

其他事項

1.負責公司榮譽體系建設工作；

2.根據(jù)上級的指示，參與部門內外團隊工作項目，按照項目負責人的安排，支持配合其他團隊成員，圓滿完成工作任務；

3.完成上級領導安排的其他工作。

【崗位任職要求】

1.學歷：全日制本科及以上學歷，2024年應屆畢業(yè)生；

2.專業(yè)：漢語言文學、歷史、哲學、新聞學等相關專業(yè)；

3.外語：碩士研究生及以上學歷的畢業(yè)生，CET6 應獲得 425 分及以上； 本科學歷的畢業(yè)生，CET4 應獲得 425 分及以上；

4.年齡：碩士研究生不超過 28 周歲，本科不超過 25 周歲；

5.成績：碩士研究生必修課無掛科、重修記錄；本科生“雙一流”高校補考或重修不超過 3 科；非“雙一流”高校必修課補考或重修不超過 1 科，且補考、重修必須已經(jīng)通過，專業(yè)排名在 2/3 之前或專業(yè)平均成績不低于 70 分

6.中共黨員；

7.崗位知識：熟悉企業(yè)文化體系建設相關知識；了解公司內部管理制度及工作規(guī)范。

8.崗位技能：熟練使用各種辦公軟件；掌握雜志排版、編輯及聲像資料錄制、剪輯的基本常識和技巧；有較強的文字寫作能力。

9.請在簡歷中上傳成績單、英語證書復印件及相關獲獎材料，面試時提供原件，簡歷內容必須真實。

中核匯能云南能源開發(fā)有限公司是中核匯能有限公司全資子公司，成立于2022年2月，辦公地點設在云南省昆明市官渡區(qū)，目前注冊資金為1000萬元人民幣。公司目前主要負責云南省域內風電、光伏、分散式風電、分布式光伏、地熱、生物質、抽水蓄能、儲能、充電樁等多種新能源項目開發(fā)建設、運營管理及項目收并購等。 截止2023年9月，云南公司裝機規(guī)模37萬，包括在運集中式光伏電站6個、分布式光伏電站2個，另有在建、待建項目10余個，主要分布在昆明、臨滄、怒江、文山、楚雄等地域。力爭在“十四五”末，預計完成可控裝機200萬千瓦目標，將公司打造成為以新能源開發(fā)為主，多業(yè)態(tài)共同發(fā)展的云南區(qū)域新能源標桿企業(yè)。 云南公司下設綜合管理部、人力資源部、財務部、經(jīng)營計劃部、項目開發(fā)部、安全生產(chǎn)部等職能管理部門。 云南公司將傳承中核集團兩彈一星、四個一切、強核報國 創(chuàng)新奉獻等企業(yè)精神，堅持安全是核工業(yè)的生命線、追求高尚情操 嚴守紀律底線等企業(yè)基本理念。積極踐行中央企業(yè)政治責任和社會責任，助力國家雙碳目標實現(xiàn)，助推地方經(jīng)濟社會發(fā)展，為地方經(jīng)濟發(fā)展及碳減排提供核動力。